Marcela Barrientos
El ministerio de Salud anunció hoy la creación de 21 nuevos cargos en diferentes agrupamientos y profesiones para fortalecer la atención sanitaria en diferentes localidades y centros asistenciales de la provincia. Estos nuevos puestos se suman a los 190 concursos vigentes para ocupar vacantes de planta permanente.
Este nuevo llamado suma en la ciudad de Plottier un profesional de kinesiología, mientras que la planta médica se refuerza con una médica generalista, ampliando así la capacidad de atención primaria en esta localidad.
El Hospital Provincial Neuquén (HPN), centro de referencia de la Provincia, incorpora tres licenciados en enfermería y tres ayudantes de cocina, lo que permitirá mejorar tanto los servicios de alimentación hospitalaria como la atención directa a pacientes.
El Nivel Central, por su parte, suma dos choferes de ambulancia, fortaleciendo la red de traslados y la respuesta ante emergencias, además de tres trabajadoras administrativos para el área de Recupero Financiero, lo que optimizará la gestión de recursos del sistema sanitario provincial.
En San Martín de los Andes, la incorporación de tres licenciados en enfermería representa un significativo aporte para esta localidad turística del sur neuquino, donde la demanda asistencial fluctúa considerablemente según la temporada.
La Región Confluencia refuerza su equipo de salud mental con dos psicólogos, uno de ellos destinado específicamente al Centro de Salud Villa María. Además, el Centro de Salud San Lorenzo Norte incorpora un auxiliar de farmacia, mejorando el acceso a medicamentos en este sector.
En Cutral Co y Plaza Huincul se suma una licenciada en servicio social, mientras que Loncopué también contará con un nuevo profesional en la misma especialidad, fortaleciendo así el abordaje integral y comunitario de la salud en estas localidades.
Concursos en marcha
En marzo pasado, el ministerio de Salud abrió nuevas instancias de concurso para cubrir 190 cargos vacantes de planta permanente en distintas regiones de la Provincia.
Las vacantes incluyen a personal sanitario y técnico para numerosos hospitales de la provincia, de las regiones sanitarias Confluencia, Comarca, Lagos del Sur, Alto Neuquén y Limay.
El objetivo nuevamente es fortalecer los planteles del sistema de salud y dar respuesta a la dinámica poblacional neuquina y a la realidad sanitaria. En un contexto en el que los registros demuestran que siete de cada 10 neuquinos/as se atienden en el Sistema Público de Salud, se requieren distintas estrategias para garantizar la accesibilidad a los servicios en todo el territorio, un objetivo central y priorizado en el Plan Provincial de Salud 2024-2027
